Procedures
Ofertas de empleo
Información general Ofertas Empleo
Tipo de actuación administrativa
Presentación de solicitudes de participación en procesos de selección de Oferta de Empleo Público (OEP), convocados por la Fábrica Nacional de Moneda y Timbre - Real Casa de la Moneda (FNMT-RCM).
Código SIA
200234
Normativa básica
- Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
- Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
- Real Decreto 1114/1999, de 25 de junio, por el que se adapta la Fábrica Nacional de Moneda y Timbre a la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organización y Funcionamiento de la Administración General del Estado, se aprueba su Estatuto y se acuerda su denominación como Fábrica Nacional de Moneda y Timbre-Real Casa de la Moneda.
- Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
- Real Decreto 1671/2009, de 6 de noviembre, por el que se desarrolla parcialmente la Ley 11/2007, de 22 de junio, de acceso electrónico de los ciudadanos a los servicios públicos.
- Resolución de 25 de noviembre de 2011 de la Entidad Pública Empresarial Fábrica Nacional de Moneda y Timbre-Real Casa de la Moneda por la que se crea y regula su Registro Electrónico.
- Normativa y doctrina: Ministerio de Hacienda y Función Pública
Forma de inicio
Interesado.
Efectos de silencio
Desestimatorios.
Solicitante
Ciudadano.
Documentación
La que se solicite en las Bases de la Oferta que sean publicadas. En el formulario se encuentra la posibilidad de adjuntar ficheros. Por favor, siga las instrucciones sobre como anexar la documentación, la capacidad máxima de los ficheros y los tipos de ficheros aceptados.
Fases del procedimiento
Según las Bases de la Oferta de Empleo que sean publicadas.
Órgano responsable
Fábrica Nacional de Moneda y Timbre - Real Casa de la Moneda (FNMT-RCM).
Plazo de contestación
Según las Bases de la Oferta de Empleo que sean publicadas. Ver resto de plazos comunicados en tablón de anuncios y página Web.
Órgano de resolución
Tribunal
La resolución pone fin a la vía administrativa
No.
Recursos
Recurso de alzada ante el Director General de la FNMT-RCM, en el plazo de un mes desde la notificación de la resolución del Director de Recursos Humanos de la FNMT-RCM o Tribunal.